На Житковщине подвели итоги работы холдинга ООО «БК-Милк» в уходящем сельскохозяйственном году

11.11.2023 / Гомельская правда
В холдинг входят девять хозяйств Минской, Витебской и Гомельской областей. В их числе предприятия Лоевского, Речицкого и Житковичского районов. Неделю назад на базе городского центра культуры в Житковичах аграрии провели корпоративные дожинки, где назвали лидеров в различных отраслях.


Дорогие коллеги!

Поздравляю вас с наступающим праздником – Днем работников сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности агропромышленного комплекса.

Уверенными шагами под грамотным управлением ООО «БК-Милк» мы создаем сбалансированные корма и комфортные условия содержания скота. Достижений немало, только за последние два года показатели выросли в разы. Все это благодаря вам – экспертам в своем деле, которые никогда не останавливаются на достигнутом.

Успехов в работе, слаженности действий! Мира, здоровья и благополучия вам и вашим семьям!

Все у нас получится!

Александр БАРЫШНИКОВ, директор ОАО «Приозерское-Агро» и ОАО «Дяковичи»






БОЛЬШАЯ И ДРУЖНАЯ СЕМЬЯ

По традиции последний месяц осени для агропромышленного комплекса является самым ответственным, своеобразным венцом сельскохозяйственных работ. В ноябре уходит с полей техника, завершаются заготовка кормов, сев озимых. Чтобы подвести итоги трудового года и поздравить лучших, «БК-Милк» и провело свой первый агрофэст. На Гомельщине собрались представители всех хозяйств холдинга.

Уходящий сельскохозяйственный год был для аграриев непростым. Как всегда коррективы вносила погода: подтопления и засуха мешали обрабатывать землю, собирать урожай. Однако, вопреки всем обстоятельствам, большая и дружная семья «БК-Милк» справилась со всеми капризами природы, успев вовремя завершить сезон. Более того, страда оказалась весьма результативной – все предприятия холдинга собрали увесистый каравай в 72 000 тонн. Значительный вклад в его объем внесли и ОАО «Приозерское-Агро», «Дяковичи». Первое хозяйство, к слову, не увеличивая площадей, за пару лет нарастило производство зерна с 4000 до 8500 тонн.

– Этот праздник – символ признательности людям, которые остались работать на земле, делают ее плодородной и дарующей неисчислимые богатства. Подводя итоги уходящего года, с оптимизмом и гордостью отмечаем успехи наших тружеников. Золотые руки хлебороба, животновода, агронома, механизатора, зоотехника дают всё, без чего не может жить человек. Спасибо вам за ваш труд. Легкого хлеба не бывает, каждая страда тяжела по-своему, но невзирая на шалости погоды, вы добились высоких результатов, – поблагодарила коллег директор ООО «БК-Милк» Елена Хвощ. – Заготовили необходимый объем кормов, которого хватит нам на полтора года. Это значит, что зимовка скота будет благополучной и эффективной.

Из рук директора ООО «БК-Милк» Елены Хвощ награды получили лидеры хозяйств Житковщины

В целом холдинг заготовил около 32 кормовых единиц на одну условную голову. В то же время ОАО «Приозерское» добилось показателя больше 33 кормовых единиц. С учетом того, что молочная семья холдинга постоянно прирастает, это отличное подспорье. Всего в хозяйствах насчитывается 30 тысяч голов КРС, из них 14 тысяч – дойное стадо. Полученное на фермах молоко поступает на Туровский молочный комбинат. Из 220 тонн в сутки 58 тонн доят на современной ферме в Дяковичах Житковичского района. За последнее время здесь обеспечен прирост молока почти в два раза. К слову, именно ОАО «Дяковичи» опережает общереспубликанский показатель по удою на одну корову – 19 килограммов в сутки.

НОВАЦИИ ПЛЮС ОПЫТ

В числе передовиков холдинга, как показывают цифры, есть и два хозяйства Житковичского района – ОАО «Приозерское-Агро» и ОАО «Дяковичи». Они известны в области – их знают как дружные коллективы, которые демонстрируют высокие показатели. Последний год не стал исключением – прирост по всем направлениям значительный. И это с учетом того, что предприятия практически не увеличивали площади. При этом мяса, молока и кормов получили значительно больше. Директор обоих проектов Александр Барышников уверен, что без сплоченной команды единомышленников справиться с такими объемами было бы непросто. Только благодаря настоящим фанатам, профессионалам своего дела хозяйства уверенными шагами идут в будущее и развиваются.

Председатель Житковичского райисполкома Николай Пьявко поблагодарил холдинг за плодотворное сотрудничество

– В растениеводстве главное для нас – производство кормов, это основная задача. На сегодняшний день заготовлено более 33 кормовых единиц на условную голову. Учитывая достаточно низкий расход, запасов нам хватит на полтора года, если не больше. Достойные результаты и по производству зерна: намолотили около 8000 тонн с кукурузой и рапсом, – обозначает вес местного каравая Александр Барышников.

С каждым годом рацион скота становится все более сбалансированным – это концентрированные корма собственного производства. Поскольку производят еду для коров самостоятельно, то в качестве уверены. Кроме того, регулярно меняют посевную структуру на своих землях и не боятся экспериментов, благодаря чему обеспечивают высокую урожайность. В этом году, например, получили около 2000 тонн рапса, причем раньше его не выращивали. В прошлом – увеличили сев озимого ячменя, в нынешнем сезоне культура дала самую высокую урожайность – около 30 центнеров с гектара, в то время как общая урожайность 22 центнера с гектара. Пошли и по пути большинства хозяйств Гомельщины: львиную долю кормовых угодий отдали под засев люцерны, из 3000 гектаров она занимает 1000.

– Нынешней осенью еще около 200 гектаров люцерны посеяли дополнительно, это самый большой клин, культура очень важна для увеличения поголовья, – объясняет решение руководитель хозяйств.

Каравай ООО «БК-Милк» весьма увесистый – 72 000 тонн. Значительный вклад в его объем внесли ОАО «Приозерское-Агро» и «Дяковичи»

Чтобы вовремя убирать урожай с полей, предприятия меняют технику. К слову, во время БК Агрофэста ОАО «Приозерское-Агро» получило в подарок от холдинга новый трактор. Земли на Житковщине не самые лучшие: засушливые торфяники, пески и низкобалльная почва. Несмотря на это, люди стараются получить максимум. Для них создают все условия, чтобы трудиться было комфортно и спокойно. Результат не заставил себя ждать – тысячники здесь второй год подряд.

Постепенно акционерные общества прирастают, ежегодно появляются на свет молодые буренки, потомство хорошее, регулярно увеличивается.

Итоги года подведут в начале 2024-го, но уже сейчас понятно, что хозяйство сработало в плюс.

– Ничего бы не вышло без поддержки государства и спонсоров, – благодарит за помощь партнеров Александр Барышников. – Уверен, что нашей сплоченной командой мы добьемся многого, будем всегда идти в ногу со временем.


Евгений ПАНКЕВИЧ, лучший агроном:

– Дружный коллектив, совместная и слаженная работа – вот составляющие моего успеха. Трудимся без выходных, поэтому и показатели есть. Никогда не жалуемся на погоду и тем более не спорим с ней, а стараемся подстраиваться. Здесь сложные почвы – песок и торф. Они либо выгорают летом, либо затапливаются по осени. И все же ставим опыты, учитываем трудности. Выход есть всегда. Чтобы увидеть ситуацию с положительной стороны, нужно выполнять свою работу качественно и в срок. Тогда и результат не заставит себя ждать.




Дмитрий РЯБЦЕВ, лучший тракторист-машинист на севе зерновых, рапса:

– Давно тружусь в сельском хозяйстве – около 20 лет, даже не знаю, как получается опережать коллег. Просто люблю то, что делаю. Тем более сейчас в хозяйстве работать комфортно – руководство ни в чем не отказывает и всегда идет навстречу. У меня хорошая техника, все устраивает. Буду и дальше стараться, чтобы обеспечить продовольственную безопасность своего хозяйства, области и страны.





Татьяна МАЙШУК, лучший животновод (телята до трех месяцев):

– Чтобы хорошо работать, я очень стараюсь. В сельском хозяйстве уже 33 года, на этом комплексе тружусь девятый год. Добиться показателей несложно – нужно любить животных, ухаживать за телятами, как за своими детьми. Я досматриваю примерно 500–600 голов: сначала в домиках, потом переводим в сараи. Они маленькие, к каждому у меня свой подход, нужно понять характер. Так и получается сохранность около 99%. Параллельно обучаю коллег, чтобы в будущем они тоже смогли достичь больших побед. Работой довольна, спасибо руководству – чувствуется, что нас уважают и ценят.

УНП 400050153