Тружусь на полставки, по четыре часа в день. Раньше перед праздничными датами мне, как и всем, сокращали рабочее время на час, а сейчас почему-то на 30 минут. Это законно?
Правовой инспектор труда областной организации Белорусского профсоюза работников ЖКХ и сферы обслуживания Светлана Борисенко пояснила, что действия нанимателя законны. Дело в том, что с 1 января 2024 года изменились правила. Раньше рабочий день, предшествующий празднику, сокращался на час для всех без исключения. Теперь согласно статье 116 Трудового кодекса для тех, кто работает на неполную ставку, сокращение происходит пропорционально продолжительности рабочего времени. Если это четыре часа (половина от восьмичасового дня) – на 30 минут, если два – на 15 минут.
Реклама
Другие статьи раздела
Самое читаемое
-
Оплачивается ли больничный после увольнения?
- 13:04
- 23.07.2023
- 9981
-
Гражданско-правовой договор и детали учета
- 15:57
- 31.03.2022
- 7908
-
Ваш номер в паспорте
- 17:47
- 23.07.2022
- 6009
-
Почему у работающего пенсионера отчисляют взносы в пенсионный фонд?
- 10:18
- 06.08.2022
- 4655
-
Как взять фамилию матери?
- 11:27
- 15.03.2022
- 3659


