Чем Мишу и Маню летний труд поманит?

Итак, грядет новый трудовой семестр. И, как видно, представители молодого поколения возлагают на него каждый свои надежды. Насколько они реальны? И кто поможет трудовым планам осуществиться?

• — Хлопцу-то моему уже 16 годиков! Пока в школе учебой занят, я спокойна. А придут летние каникулы — и девать его некуда. Чем болтаться впустую на улице, лучше пускай где-нибудь в трудовом молодежном отряде хоть месяц поработает, — поделилась соображениями коллега.
  
• — Мне очень хотелось провести лето необычно, ибо мои первые каникулы прошли не интересно. И когда представилась возможность поработать проводницей в Могилеве, сразу согласилась, не задумываясь о зарплате и о том, насколько труд окажется для меня тяжелым, — так объяснила свое участие в прошлом трудовом семестре студентка Белорусского государственного университета транспорта Ольга Дятлова.
  
• — А мне и моим однокурсникам как раз хотелось прилично заработать на летней практике, поэтому наш студенческий отряд оформили как строительный, — рассказал студент БелГУТа Дмитрий Даниленко.
  

Школьнику сегодня вполне реально найти место в трудовом отряде. По информации начальника отдела образования Гомельского горисполкома А. А. Шевеля, работа по организации вторичной занятости учащихся школ активизировалась и в 2006 году по сравнению с предыдущим выросла на 1,7%. Всего в 154 отрядах было задействовано 2790 ребят, а в 133 ученических производственных бригадах — более 3000. Наиболее активно используется возможность привлечения дополнительных источников финансирования вторичной занятости школьников учреждениями образования Советского района.
Гомельским областным штабом студенческих отрядов (ОШСО) Белорусского республиканского союза молодежи в трудовом семестре-2006 было задействовано различными формами занятости 5794 человека, из них 2326 — в волонтерских отрядах, и в основном это несовершеннолетние ребята. Проблема в том, что у них нет опыта и профессиональных навыков, зато есть ограничения по труду. Поэтому работодатели не охотно берут отряды школьников на оплачиваемую работу.
— Выходим из положения, создавая волонтерские лагеря. С помощью центра по оздоровлению обеспечиваем ребят питанием и проживанием. Трудятся они по четыре часа в день, — объясняет комиссар ОШСО БРСМ Александр Болсуновский. — В основном волонтеры благоустраивают населенные пункты и придорожное полотно, оказывают помощь сельхозпредприятиям, детским домам, ветеранам, участвуют в наведении порядка в учебных заведениях. Прошлым летом успешно прошел археологический лагерь в Лоевском районе. А еще наши ребята выезжали на подготовку республиканского экологического форума в Мядельский район. Кстати, в состав этого лагеря взяли и подростков, состоящих в инспекции по делам несовершеннолетних. Для “трудных” ребят организуем также с помощью войсковых и пограничных частей волонтерские лагеря. В прошлом году заняли трудом в них около 200 подростков, состоящих на учете в ИДН.

Немало и таких молодых людей, как Ольга Дятлова, которым не столько важно во время трудового семестра заработать хорошие деньги, сколько разнообразить летние каникулы, посмотреть красивые места родного края и ближнего зарубежья.
— Самые интересные рейсы были в направлении Могилев — Симферополь, — поделилась Ольга. — Не из-за моря, его мы как раз не успели увидеть. И вертелись мы, как белки в колесе: физические нагрузки, духота в вагоне, пограничные и таможенные досмотры... Зато это была проверка на прочность. И я благодарна своему трудовому лету за то, что научилась быть дипломатом и психологом, встретила много замечательных людей, новых друзей, с которыми до сих пор не теряю контактов.
Но выездных отрядов сегодня формируется не много. Главная причина — финансовые проблемы. БРСМ не может за свой счет обеспечить бойцам студотрядов проживание и питание. К тому же санитарная служба предъявляет к бытовым условиям бойцов студотрядов высокие требования. И работодатели тоже не спешат взять на себя такие расходы.
По словам Александра Болсуновского, будущих бойцов предупреждают заранее о далеко не курортных условиях на предстоящих местах работы. И все равно бывают потом жалобы. Не потому, что молодые люди стали более привередливыми. Просто некоторые ребята рассчитывают уехать подальше от дома, чтобы отдохнуть и расслабиться, пообщаться, а оказывается, еще и как следует трудиться нужно. Хотя, кто работы не боится, успевает и поработать, и отдохнуть.
— Вроде бы молодежь не прочь выехать куда-то за пределы родного города или села, но иногда формируем выездные студотряды с трудом, — констатировал комиссар областного штаба студенческих отрядов. — Все потому, что бойцам, выезжающим за пределы Беларуси, приходится за свой счет оплачивать дорогу. Это более ста тысяч белорусских рублей. Плюс серьезное медицинское обследование. Отнимите подоходный налог, взнос на развитие движения, стоимость рабочей формы, страховки... Так что едут ребята не за деньгами, а за романтикой и ради смены обстановки. Сейчас вот на предстоящий трудовой семестр формируем отряды в Краснодарский край — там нужны медсестры, плавруки-спасатели, официанты, горничные, врачи. Если не наберется желающих на Гомельщине, бросим клич в других регионах Беларуси.
В Молдову и на Украину студотряды не отправляют. Потому что на Украине за каждого иностранного работника, к коим относятся и белорусы, работодатели должны платить немалые деньги. Конечно, это им не выгодно. А в Молдове низкая оплата труда, и были случаи, когда работодатели вопреки договоренности отказывались оплачивать студотрядам обратную дорогу. Приходилось даже подключать посольство. Вообще, отправлять молодежь на работу за пределы страны — рискованно. Это здесь, в Беларуси, предприятия, государственные или частные, проверенные и надежные...
С Россией в организации вторичной занятости белорусской молодежи проще. Третий год ребята выезжают в Московскую область на уборку свеклы и моркови. Вот они зарабатывают по 400 — 500 долларов в месяц. Не менее 600 тысяч белорусских руб-
лей обещают заплатить студен-
там строительного факультета
БелГУТа, которые в составе отряда будут трудиться на строительстве железной дороги в Республике Саха (Якутия).

Вообще, что бы там ни говорили, а вопрос оплаты труда для молодых людей стоит далеко не на последнем месте.
— Студенты готовы работать, но за хорошие деньги, а не ради романтики. Ведь студенческая жизнь требует затрат: и отдохнуть хочется хорошо, и на дискотеку в клуб сходить, девушку куда-нибудь пригласить, одеться поприличнее. Так как я гомельчанин, живу с родителями, мне легче. А если студент из другого города или села приехал учиться, у него и расходы на жизнь больше... Да и жалко тратить молодость на низкооплачиваемый труд, когда свободное от учебы время можно провести весело и беззаботно, — считает Дмитрий Даниленко.
Позапрошлым летом студент трудился на строительстве паркинга, и в прошлую практику уже был более или менее опытным работником. Конечно, вместе с сокурсниками рассчитывал заработать на стройке 600 — 700 тысяч рублей. Но по независящим от них причинам студенты не смогли выполнить установленные нормы работы и получили в зависимости от их сложности от 100 до 300 тысяч.
— Заработать реально не в студотряде, а индивидуально, если, скажем, у отца-руководителя устроился, — продолжает Дмитрий. — Некоторые ребята, знаю, поехали в Минск на реконструкцию аэропорта работать, пока до защиты диплома есть время. Набирали в студотряд под Оршу, делать дорогу. Ребята, которые ездили туда, тысяч по 300 — 400 заработали. Этого мало, кроме того, условия были не из лучших — проживали ребята в вагончиках... Единственное, что дала работа летом, — опыт по будущей специальности.
А студенты строительных факультетов минских вузов уже и за 700 тысяч рублей не хотят трудиться! И есть в столице вакансии на рабочие места. Вот бы гомельских туда! Но опять же, обеспечить их питанием и нормальными условиями проживания — лишняя головная боль для работодателей.
Слабовато идет организация студотрядов в “чернобыльских” районах. Санитарные службы запрещают там работать несовершеннолетним. А вывозить ребят на труд в чистые зоны тоже нереально, потому что те же школьники по два раза в год ездят за границу на оздоровление. Зачем им вторичная занятость?
Отдельный разговор о сельскохозяйственных отрядах, в которых в прошлом году трудились 1365 представителей молодежи. У сельских ребят вариантов подработать не много, поэтому они рады пойти и в сельхозотряды и работать за 100 — 200 тысяч рублей. А вот городская молодежь, конечно, на сельхозработы не торопится. Трудиться на селе в основном приходится на уборке овощей и фруктов, участвовать в уборке урожая зерновых, посадке лесных угодий. В прошлом году студотряды работали на строительстве всего восьми агрогородков Гомельщины, в основном помогали в благоустройстве. Остальные работы требуют квалификации и опыта. Но нынешним летом будут задействованы 93 отряда, в которых потрудятся на возрождении села 2600 человек. В БРСМ обещают устроить ребят на оплачиваемую работу.
Каким будет предстоящий трудовой семестр? Наверное, это зависит не только от организаторов вторичной занятости и работодателей, но и самих молодых людей. Есть силы и желание трудиться? Значит, и достойная работа найдется. К слову, на республиканском фестивале “Трудовой семестр-2006” из 20 номинаций Гомельщина взяла восемь первых мест. И ни одна область не смогла нас обойти. Однако, увы, абсолютное первое место Гомельскому областному штабу студенческих отрядов решили не присуждать. Видимо потому, что в поза-прошлом году он уже получил главный приз. Но трудовой семестр-2007 впереди, и мы обязательно поработаем на славу.
Ольга ДАНИЛКОВА