Как обживаешься, молодой специалист?
- 2094
- 11:15
- 24.01.2008
Поделиться
Однажды я стал невольным свидетелем того, как директор небольшого ткацкого предприятия распределяла места в маленьком и не совсем обустроенном фабричном общежитии. Долго шла процедура всяких “увязок-утрясок”. В результате в одной комнате оказались и инженеры, и учителя, и юристы.
Каждый клочок более или менее свободного места заставлялся койками. Пришлось даже немного потеснить ткачих, тех, ради которых, собственно, и строилось общежитие. О каком-то комфорте здесь и речи не могло быть. Как говорится, не до жиру. “Ради чего пять лет молодые люди грызли гранит науки? — невольно подумал тогда. — Чтобы однажды оказаться в небольшом райцентре в переполненном необустроенном общежитии?” Обидно стало за тех, кто олицетворяет интеллектуальный потенциал нации. Дождался нового распределения выпускников вузов и техникумов и вернулся в Кормянский район, чтобы детально разобраться, где
и как приняли новые кадры.
— В этом году к нам прибыло большое пополнение специалистов. Лично меня особенно радует, что приехало много учителей, — сообщает председатель райисполкома В. И. Яцевич, который недавно возглавил район.
— И как приняли молодежь, разместили и трудоустроили?
— Постарались учесть прежние ошибки и недочеты. Предварительно собрал всех руководителей организаций, куда направлялись выпускники вузов и техникумов. Каждый отчитался, где будет жить молодой специалист, в каких условиях, на какой должности работать и сколько зарабатывать. Затем лично встретился с выпускниками, выслушал их пожелания и требования. С учетом высказанного сейчас и выстраиваем систему работы по закреплению кадров в одном из наиболее пострадавшем от катастрофы на ЧАЭС районе.
Всего 81 специалист прибыл недавно в район. Это большой интеллектуальный отряд, но требуется больше. Вакантные места заняты, но на Кормянщине работает еще много практиков без специального образования на тех должностях, где без него не обойтись.
...В районную ветлечебницу Дмитрий Кошуренко прибыл из Речицкого аграрного колледжа. Сам родом из Кормянского района. Поселили в общежитии ПМК-102. Парень доволен, что встретили в коллективе как своего. Думает продолжить учебу в Витебской ветеринарной академии заочно. Планы строит большие. Как-никак рядом, в Лужке, его родня, если что понадобится, то помогут.
Сельхозкооперативу “Ново-Зеньковский” повезло нынче сразу на двух специалистов. Наталья Люшина прибыла из Белорусской сельскохозяйственной академии на должность агронома-семеновода, а Наталья Денисова — из Гомельского аграрно-экономического колледжа на должность экономиста. Первая — уроженка Могилевской области, а вторая гомельчанка. Но обе обжились в незнакомом месте быстро. Люшиной выделили однокомнатную квартиру с газовым отоплением, а Денисовой — красивый и удобный коттедж. Туда и мебель завезли, и холодильник, и даже всю необходимую посуду. Девушки получили по полтора миллиона рублей подъемных на обустройство. Примечателен такой факт: пока готовили жилье в селе, хозяйство поселило своих выпускниц в райцентре — одной арендовало квартиру, а другой забронировало и оплатило место в гостинице. Теперь вот заботится о том, чтобы обе к зиме были с картофелем, луком, капустой и прочими овощами. В сельхозкооперативе к октябрю сдают еще три домика для специалистов. Так что и с новым пополнением проблем не будет. В СПК “Ново-Зеньковский” взят курс на омоложение кадров.
Более 30 человек направляет ежегодно на учебу Кормянское районное потребительское общество. Система пополнения кадрами здесь налажена так, чтобы приоритет был за местными выпускниками школ. Им дают направления на учебу, и все они, как правило, возвращаются домой. Вот и недавно в райпо приняли на работу семь человек. Всех трудоустроили. С жильем пока проблем нет, так как молодые люди живут у родителей. Сегодня из 602 работающих в райпо 236 человек — молодые люди до 31 года. Им смело доверяют ответственные должности. Как сказал председатель райпо В. И. Садов, больших проблем с молодым пополнением не возникает.
На особом положении в районе находятся и выпускники медицинских вузов, так как хороших врачей Кормянщине постоянно не хватает. Хотя после катастрофы на ЧАЭС здесь построена современная больница с необходимым набором оборудования. Приезжим врачам сразу же выделяются служебные благоустроенные квартиры. Местные некоторое время живут с родителями, но тоже имеют право на служебное жилье. Гомельчанка Инна Кулик после окончания в этом году Белорусского государственного медицинского университета стала участковым педиатром. Получила добротную служебную квартиру. Больница помогла и с мебелью. Инна работает сейчас на полторы ставки. Работы много. Причем приходится быть и лор-врачом, и неврологом, и педиатром, самостоятельно принимать многие ответственные решения в непростых ситуациях. Тяжело, конечно. Зато полный простор для закрепления и развития медицинских навыков. Уверен, что как бы ни сложилась дальнейшая судьба врача Кулик, кормянская медицинская практика станет для нее хорошей базой в медицинской карьере. Точно так же и для Татьяны Шугаевой, которая окончила Гомельский государственный медицинский университет и работает терапевтом. Она местная, живет в родительском доме.
Алеся Пухтеева приехала в Задубскую среднюю школу после учебы в Рогачевском педучилище. Всего месяц работает, но дети за ней уже толпой ходят. Она воспитатель в группе продленного дня. Одновременно преподает в пятом классе. Говорит, что в трудоустройстве ей завидует вся группа бывших сокурсников. Алеся — подвижная, озорная девушка, которая до самозабвения любит свою профессию. В школе считают, что им очень повезло с таким специалистом. Пухтеевой выделили благоустроенную квартиру в двухэтажном учительском доме. Обставили ее так, чтобы девушке жить было комфортно. Соседи по дому помогают всем, чем могут. Родители недавно приезжали из Рогачева, привезли холодильник. Именно Алесе доверили поездку с детьми в санаторий, куда задубские школьники отправились на днях на оздоровление.
В красивую современную сельскую школу приехала по распределению Людмила Белько, выпускница Мозырского государственного педагогического университета имени И. П. Шамякина. Она теперь учитель математики и информатики. Класс информатики, оснащенный 12-ю современными компьютерами, радует глаз своим комфортом и удобством для учебы. Да и сама Хизовская средняя школа, в которой в прошлом году завершилась коренная реконструкция, выглядит как на рекламной картинке. Многие городские школы позавидовали бы этой сельской. Так что учительствовать здесь одно удовольствие. Людмила Белько, еще учась в университете, знала, куда поедет после распределения, так как училась по направлению Кормянского районо. Выделили ей комнату в четырехквартирном совхозном общежитии, которое недавно отремонтировали, обставили всем необходимым. Работы хватает. Нагрузка — 26 часов в месяц. Соответственно и зарплата неплохая.
Вот такую мозаику вариантов приема молодых специалистов довелось увидеть на днях на Кормянщине. Есть примеры получше и похуже увиденного. Но радует, что этой проблеме многие руководители района уделяют должное внимание. Огорчает то, что далеко не все специалисты остаются на Кормянщине после положенного срока отработки. И причину здесь надо искать не только в том, что район сельский, экономически слабый и пострадавший от катастрофы на ЧАЭС. Жилья все же не хватает. Если в больших деревнях ежегодно возводятся типовые коттеджи для специалистов, то в райцентре положение просто плачевное. Жилые многоквартирные дома не возводятся уже несколько лет. Три рабочих общежития, где койко-места вплотную примыкают друг к другу, с минимумом бытовых удобств, нормальным жильем для дипломированного специалиста назвать никак нельзя. Вот и уезжает молодежь. Где же выход?
Председатель райисполкома предложил молодым специалистам объединиться в строительный кооператив за льготные банковские кредиты. В первый КИЗ записалось 49 человек. Сейчас идет оформление необходимых документов. Сразу несколько строительных предприятий предложили свои услуги по возведению многоквартирного дома. Причем всего за год. Лишь бы деньги поступили вовремя.
Однако такое количество жилья полностью проблему не решит. Руководство района выступило с идеей возвести 60-квартирный жилой дом за счет средств, направляемых на ликвидацию последствий катастрофы на ЧАЭС. Если это предложение удастся “пробить” наверху, то текучесть кадров среди молодых специалистов можно резко уменьшить.
Анатолий РЫДКИН
Каждый клочок более или менее свободного места заставлялся койками. Пришлось даже немного потеснить ткачих, тех, ради которых, собственно, и строилось общежитие. О каком-то комфорте здесь и речи не могло быть. Как говорится, не до жиру. “Ради чего пять лет молодые люди грызли гранит науки? — невольно подумал тогда. — Чтобы однажды оказаться в небольшом райцентре в переполненном необустроенном общежитии?” Обидно стало за тех, кто олицетворяет интеллектуальный потенциал нации. Дождался нового распределения выпускников вузов и техникумов и вернулся в Кормянский район, чтобы детально разобраться, где
и как приняли новые кадры.
— В этом году к нам прибыло большое пополнение специалистов. Лично меня особенно радует, что приехало много учителей, — сообщает председатель райисполкома В. И. Яцевич, который недавно возглавил район.
— И как приняли молодежь, разместили и трудоустроили?
— Постарались учесть прежние ошибки и недочеты. Предварительно собрал всех руководителей организаций, куда направлялись выпускники вузов и техникумов. Каждый отчитался, где будет жить молодой специалист, в каких условиях, на какой должности работать и сколько зарабатывать. Затем лично встретился с выпускниками, выслушал их пожелания и требования. С учетом высказанного сейчас и выстраиваем систему работы по закреплению кадров в одном из наиболее пострадавшем от катастрофы на ЧАЭС районе.
Всего 81 специалист прибыл недавно в район. Это большой интеллектуальный отряд, но требуется больше. Вакантные места заняты, но на Кормянщине работает еще много практиков без специального образования на тех должностях, где без него не обойтись.
...В районную ветлечебницу Дмитрий Кошуренко прибыл из Речицкого аграрного колледжа. Сам родом из Кормянского района. Поселили в общежитии ПМК-102. Парень доволен, что встретили в коллективе как своего. Думает продолжить учебу в Витебской ветеринарной академии заочно. Планы строит большие. Как-никак рядом, в Лужке, его родня, если что понадобится, то помогут.
Сельхозкооперативу “Ново-Зеньковский” повезло нынче сразу на двух специалистов. Наталья Люшина прибыла из Белорусской сельскохозяйственной академии на должность агронома-семеновода, а Наталья Денисова — из Гомельского аграрно-экономического колледжа на должность экономиста. Первая — уроженка Могилевской области, а вторая гомельчанка. Но обе обжились в незнакомом месте быстро. Люшиной выделили однокомнатную квартиру с газовым отоплением, а Денисовой — красивый и удобный коттедж. Туда и мебель завезли, и холодильник, и даже всю необходимую посуду. Девушки получили по полтора миллиона рублей подъемных на обустройство. Примечателен такой факт: пока готовили жилье в селе, хозяйство поселило своих выпускниц в райцентре — одной арендовало квартиру, а другой забронировало и оплатило место в гостинице. Теперь вот заботится о том, чтобы обе к зиме были с картофелем, луком, капустой и прочими овощами. В сельхозкооперативе к октябрю сдают еще три домика для специалистов. Так что и с новым пополнением проблем не будет. В СПК “Ново-Зеньковский” взят курс на омоложение кадров.
Более 30 человек направляет ежегодно на учебу Кормянское районное потребительское общество. Система пополнения кадрами здесь налажена так, чтобы приоритет был за местными выпускниками школ. Им дают направления на учебу, и все они, как правило, возвращаются домой. Вот и недавно в райпо приняли на работу семь человек. Всех трудоустроили. С жильем пока проблем нет, так как молодые люди живут у родителей. Сегодня из 602 работающих в райпо 236 человек — молодые люди до 31 года. Им смело доверяют ответственные должности. Как сказал председатель райпо В. И. Садов, больших проблем с молодым пополнением не возникает.
На особом положении в районе находятся и выпускники медицинских вузов, так как хороших врачей Кормянщине постоянно не хватает. Хотя после катастрофы на ЧАЭС здесь построена современная больница с необходимым набором оборудования. Приезжим врачам сразу же выделяются служебные благоустроенные квартиры. Местные некоторое время живут с родителями, но тоже имеют право на служебное жилье. Гомельчанка Инна Кулик после окончания в этом году Белорусского государственного медицинского университета стала участковым педиатром. Получила добротную служебную квартиру. Больница помогла и с мебелью. Инна работает сейчас на полторы ставки. Работы много. Причем приходится быть и лор-врачом, и неврологом, и педиатром, самостоятельно принимать многие ответственные решения в непростых ситуациях. Тяжело, конечно. Зато полный простор для закрепления и развития медицинских навыков. Уверен, что как бы ни сложилась дальнейшая судьба врача Кулик, кормянская медицинская практика станет для нее хорошей базой в медицинской карьере. Точно так же и для Татьяны Шугаевой, которая окончила Гомельский государственный медицинский университет и работает терапевтом. Она местная, живет в родительском доме.
Алеся Пухтеева приехала в Задубскую среднюю школу после учебы в Рогачевском педучилище. Всего месяц работает, но дети за ней уже толпой ходят. Она воспитатель в группе продленного дня. Одновременно преподает в пятом классе. Говорит, что в трудоустройстве ей завидует вся группа бывших сокурсников. Алеся — подвижная, озорная девушка, которая до самозабвения любит свою профессию. В школе считают, что им очень повезло с таким специалистом. Пухтеевой выделили благоустроенную квартиру в двухэтажном учительском доме. Обставили ее так, чтобы девушке жить было комфортно. Соседи по дому помогают всем, чем могут. Родители недавно приезжали из Рогачева, привезли холодильник. Именно Алесе доверили поездку с детьми в санаторий, куда задубские школьники отправились на днях на оздоровление.
В красивую современную сельскую школу приехала по распределению Людмила Белько, выпускница Мозырского государственного педагогического университета имени И. П. Шамякина. Она теперь учитель математики и информатики. Класс информатики, оснащенный 12-ю современными компьютерами, радует глаз своим комфортом и удобством для учебы. Да и сама Хизовская средняя школа, в которой в прошлом году завершилась коренная реконструкция, выглядит как на рекламной картинке. Многие городские школы позавидовали бы этой сельской. Так что учительствовать здесь одно удовольствие. Людмила Белько, еще учась в университете, знала, куда поедет после распределения, так как училась по направлению Кормянского районо. Выделили ей комнату в четырехквартирном совхозном общежитии, которое недавно отремонтировали, обставили всем необходимым. Работы хватает. Нагрузка — 26 часов в месяц. Соответственно и зарплата неплохая.
Вот такую мозаику вариантов приема молодых специалистов довелось увидеть на днях на Кормянщине. Есть примеры получше и похуже увиденного. Но радует, что этой проблеме многие руководители района уделяют должное внимание. Огорчает то, что далеко не все специалисты остаются на Кормянщине после положенного срока отработки. И причину здесь надо искать не только в том, что район сельский, экономически слабый и пострадавший от катастрофы на ЧАЭС. Жилья все же не хватает. Если в больших деревнях ежегодно возводятся типовые коттеджи для специалистов, то в райцентре положение просто плачевное. Жилые многоквартирные дома не возводятся уже несколько лет. Три рабочих общежития, где койко-места вплотную примыкают друг к другу, с минимумом бытовых удобств, нормальным жильем для дипломированного специалиста назвать никак нельзя. Вот и уезжает молодежь. Где же выход?
Председатель райисполкома предложил молодым специалистам объединиться в строительный кооператив за льготные банковские кредиты. В первый КИЗ записалось 49 человек. Сейчас идет оформление необходимых документов. Сразу несколько строительных предприятий предложили свои услуги по возведению многоквартирного дома. Причем всего за год. Лишь бы деньги поступили вовремя.
Однако такое количество жилья полностью проблему не решит. Руководство района выступило с идеей возвести 60-квартирный жилой дом за счет средств, направляемых на ликвидацию последствий катастрофы на ЧАЭС. Если это предложение удастся “пробить” наверху, то текучесть кадров среди молодых специалистов можно резко уменьшить.
Анатолий РЫДКИН
Реклама
